Honda tiene más confianza con Toro Rosso ahora, según James Key
La alianza entre Toro Rosso y Honda ha sido uno de los focos de atención en el paddock durante la primera mitad de la temporada. Además, existía un interrogante sobre el potencial del motorizador y el efecto que podría tener en el equipo de Faenza, de lo cual se puede extraer, pasados diez Grandes Premios, que las cosas han mejorado respecto al año pasado. Y es que, aunque falta pulir la fiabilidad y buscar más potencia, los japoneses han dado un paso adelante, según James Key.
Honda necesitaba un cambio de aires. Por una parte, dejar McLaren era un paso arriesgado y decepcionantes, porque se esperaba algo grande de su unión. Con Toro Rosso las cosas no iban a ser fáciles, pues es una escudería modesta, y de hecho no lo están siendo. Aún así, consiguieron un sorprendente 4º puesto en Bahrein y desde entonces han logrado sumar algún que otro punto. Por tanto, siguen sin estar al nivel de los mejores, pero prevén mejoras de cara al próximo año, cuando también motoricen a Red Bull. James Key, el director técnico de los de Faenza, ha explicado que su suministrador trabaja mucho más confiada ahora.
«Creo que lo importante de Honda es que tienen mucho recursos, y necesitaban un cambio de aires. Aunque habíamos experimentado una unidad diferente el año anterior, teníamos una idea de lo que sucedía y podíamos lograr, así que hablamos y Honda reaccionó rápido por la calidad de su personal, la inversión… El trabajo interno está saliendo bien ahora que tienen la oportunidad de hacerlo sin preocuparse por la fiabilidad. Creo que noté un cambio en su confianza, que ahora es mayor, y están dispuestas a probar cosas a diferencia de cuando empezamos a colaborar», explica James Key.
Mucho se habla acerca de la diferencia de presión entre McLaren y Toro Rosso, Claro está que los de Woking son más exigentes por el hecho de ser una de las mejores escuderías de la parrilla, pero Key asegura que la presión no ha disminuido con los de Faenza, aunque ello no significa que no trabajen juntos y sean honestos en ambas partes.
«Mucha gente ha dicho que va a haber menos presión que con el equipo anterior, pero ese no es el caso en absoluto. Por supuesto que la hay, pero hemos intentado que sea positiva. Entonces, somos muy transparentes, honestes el uno con el otro, para resolver los problemas con facilidad. Cuando nos conocimos había estrés y teníamos que cambiar algunas cosas, y eso ha ayudado», admite.
