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      Home»F1 » Claire Williams: «La cultura de equipo y la motivación son claves en F1»

      Claire Williams: «La cultura de equipo y la motivación son claves en F1»

      Sergio Ríos MartínSergio Ríos Martín
      noviembre 12, 2015

      El equipo Williams ha demostrado cómo a pesar de algunos problemas de presupuesto, con el tiempo se pueden lograr buenos resultados. Claire Williams ha explicado las claves de este éxito.

      Williams es un equipo que sorprende, ya que a pesar de las dificultades que ha pasado desde su reciente reincorporación a la Fórmula 1, está demostrando que eso no ha podido con él y está logrando unos resultados realmente sorprendentes llegando a lograr un tercer puesto en el campeonato de constructores de 2014.

      La directora adjunta del equipo Williams, Claire Williams, ha explicado cómo un equipo que empezó con unos problemas presupuestarios al principio tan grandes, está logrando algo así:

      «Siempre animamos a cada miembro del equipo Williams a innovar, y para ello, les ofrecemos un entorno de trabajo con el papeleo mínimo, ya que no requerimos de los administradores intermediarios que solicitan la aprobación y firma de esto o aquello», declaró Williams.

      Como ya se ha mencionado, Williams ha tenido graves problemas de presupuesto a pesar de ser una escudería que ya estuvo en la Fórmula 1 y que cosechó grandes éxitos como fueron los Campeonatos de Constructores de los años 1981 o 1992.

      No obstante, su presupuesto en este año 2015 se ha incrementado hasta los 115 millones de libras, es decir, unos 162 millones de euros. Según Claire, hasta este momento la situación ha supuesto una gran prueba para el equipo que han superado satisfactoriamente:

      «Todo el mundo fue testigo de nuestros éxitos y fracasos, lo que hace a nuestra empresa muy inusual. Y si hay 100 millones de personas que asisten a tu éxito, supone una fuente increíble de la motivación para el equipo, pero que también puede trabajar en contra de nosotros si las cosas van mal. Cuando este es el caso, es muy difícil de enderezar el equipo, pero la cultura de equipo y la motivación son claves en la F1. En 2013, le pedimos a todos trabajar semana tras semana para finalmente obtener un puesto decimoquinto. Pero, afortunadamente, tenemos una cultura fantástica que nos ha permitido volver a la calma después de la tormenta haya pasado», finalizó Claire.

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